CICは、「イノベーションカルチャー」の醸成に全力を注いでいます。

「イノベーションカルチャー」とは、イノベーション（革新）の起きやすいカルチャー（文化）のことで、CICではそういった「文化」を作り上げるのため、スタートアップの成長を支援するさまざまなキープレイヤーたちが集まるイノベーションキャンパスを運営しています。そのアジア初の拠点であるCIC Tokyoは、スタートアップはもちろん、それらをサポートする投資家やVC、大企業や自治体・行政などが多数入居するシェアオフィススペースです。

またCICでは、入居者同士や注目のビジネス分野を繋ぐ「コミュニティ」づくりにも力を入れています。CIC Tokyoが仕掛け人として活動を促進する一方、参入している各企業や個人が率先して「コミュニティ」の活性化を担うことで、常に新たな可能性が生まれ続けるようなアクティブな「コミュニティ」づくりが目標です。

一社では難しいイノベーションも、複数のプレイヤーやサポーターが積極的に関わり、必要な部分を補い合う「文化」やそれを繋ぐ「コミュニティ」が存在することで、国内に止まらず活躍するスタートアップが次々と生まれていくと考えています。