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2. 年收入是指全年税前总收入，包括单位配套的社会保险和公积金，具体为聘期内当年度在校工作期间的基本工资、绩效工资、津贴补贴、社会保险、公积金、协议规定任务的教学科研奖励、其他工资及福利待遇等；引进时可能从政府申请到的人才奖励； 3. 符合国家、省、市住房政策的人才，享受的住房指标（具体按人才房政策执行）； 4. 引进人才的工资、津贴补贴、安家费、奖励性人才补贴等均为税前金额； 5. 新全职来温工作的40周岁以下博士研究生，可申请就业补贴8万元整； 6. 引进人才在温无住房且未享受过温州市政府住房优惠政策，可申请人才租房补贴。申请标准如下：A 类人才一事一议，BC 类、DE 类、F 类人才按每年 5 万、3 万元、1 万元的标准发放，累计不超过 5 年。申请人夫妻双方同时符合条件的，独立审核、发放。

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